CC.OO. Informa:

Con la firma, el pasado viernes 27 de junio, del Acuerdo para la Ordenación de la Negociación Colectiva en la Universidad de Zaragoza, se ha culminado en menos de un mes con el nuevo equipo rectoral el preceptivo proceso de adaptación al Estatuto Básico del Empleado Público aprobado hace más de un año.

Tanto retraso tiene su explicación en el poco interés del anterior equipo rectoral por promover la creación de las estructuras necesarias para garantizar el derecho a la negociación colectiva de TODOS los empleados (laborales y funcionarios) y TODOS los sectores (PDI y PAS). Con una cortísima trayectoria de negociación colectiva en PDI, limitada además a los temas estrictamente exigibles con la legislación anterior, se paralizó además la negociación en PAS con la vieja técnica ya ensayada en PDI de no constituir órganos específicos salvo que se aceptaran sus peregrinas estructuras de delegación y parcelación de competencias y funciones, en un intento de continuar con la división anteriormente existente que, dicho sea de paso, favorecía la proliferación de sindicatos corporativos, tan al gusto de las patronales más rancias.

Esta situación cambió radicalmente con el nuevo equipo rectoral. Lo que ha habido que sortear han sido las dificultades planteadas por  los minoritarios, que han intentado fórmulas imaginativas para aumentar la menguada representatividad que obtienen en las urnas, en detrimento de los que sí la obtenemos: desde proponer la participación de los no legitimados hasta sugerir que los acuerdos sean posibles sin el 51% de la representación sindical.

En este proceso hemos soportado con estoicismo sus provocaciones al uso en aras de la consecución de un acuerdo que beneficia al conjunto de los trabajadores de la UZ. Tenemos una Mesa de Negociación de la Universidad de Zaragoza de la que dependen dos Mesas Sectoriales de PDI y PAS, y todas están ya funcionando. El curso que viene será muy importante desde el punto de vista de la negociación colectiva (nuevas Directrices de RPT, nuevo Convenio, nuevos Estatutos), pero ahora toca cargas pilas.

Feliz verano

Acta de constitución de la Mesa de Negociación de la Universidad de Zaragoza conforme al EBEP

Acuerdo Universidad de Zaragoza-Sindicatos para la ordenación de la negociación colectiva en la UZ

****
SECCIÓN SINDICAL DE CC.OO. EN LA UNIVERSIDAD DE ZARAGOZA
Edificio de Servicios
C/ Domingo Miral, 4
976 76 11 64/976 76 11 65
www.ccooeducaragon.com/documentos/bdig/unizar